やる気や生産性を高めるDignity Teal組織をつくるには
みなさん、ティール組織は、もう読まれましたか？
昨今、どうやったら現実化できるのか、盛んに議論されています。
ティール組織は、いわば次の時代の理想的な組織の提案。
実際にすべての要素を満たす企業は、まだありません。
しかし、その内容には、みんなが「本当に実現したら凄いな」と思う要素が詰まっています。
一方、現実の企業に適用するには、経営者・社長自身が変わらないと難しいとも。著者のフレデリック・ラルーもその点について言及しています。
どうやったらティール組織が実現できるのか？？
nTech創始者NohJesuブログにて、ティール組織に関する記事が掲載されました。
ティール組織とは何なのか
それを実現するために決定的課題とは？
について述べられています。
非常に読み応えのある記事ですので、ぜひご覧ください！！
ティール組織をもっと深めたい方は
著者フレデリック・ラルーのスピーチ動画を見ると、彼の主張がわかってきます。
youtubeは字幕をつけられるので、おおよその内容をつかめますよ。
『Reinventing Organizations』（日本語版『ティール組織』）著者フレデリック・ラルー スピーチ
こちらは、フレデリック・ラルーによる、短い動画がたくさんあるサイトです。
英語ですが、動画には字幕を付けられます。
thejourney.reinventingorganizations.com
nTechを知りたい方は
ブログの著者であるNoh Jesuによる1Dayセミナーが、全国で開催されています。
ご興味のある方は、お問合せくださいね。
お読みいただきありがとうございました。
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Written by
チームワークコンサルタントmiwa
